チームが機能するとはどういうことか（エイミー・C）

「学習力」と「実行力」を高める実践アプローチ

【楽天ブックスならいつでも送料無料】チームが機能するとはどういうことか [ エイミー・C．エ... 価格：2,376円（税込、送料込）

目次は次のとおりです。

第１部 チーミング
（新しい働き方／学習とイノベーションと競争のためのチーミング）

第２部 学習するための組織づくり
（フレーミングの力／心理的に安全な場をつくる／上手に失敗して、早く成功する／境界を超えたチーミング）

第３部 学習しながら実行する
（チーミングと学習を仕事に活かす／成功をもたらすリーダーシップ）

「チーム」から「チーミング」へ。
これまでの「チーム」とは、
スポーツチームや音楽家のグループのように、
物理的に同じ場所にいて、
信頼を築く時間がある、
固定された集団だった。
しかし現在はどうだろう？
メンバーは世界中にいて、
目的達成とともに解散する、
流動的な集団へと変わりつつある。

いま、チームを機能させるためには何が必要なのか？
病院、工場、役員室、被災現場…。
２０年以上にわたって多様な人と組織を見つめてきた著者が、
「チーミング」という概念をもとに、
学習する力と実行する力を兼ね備えた
新時代のチームの作り方を描く書です。

組織を考える上で参考になる本です。

＜印象に残った一文＞
「組織に不可欠な学習は、～人々が柔軟性のあるチームを組んで集団的に仕事と学習をすることによって生まれる。」

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