人件費の決め方・運用の仕方 [ 荻原勝 ]
実務に役立つ「様式」を多数紹介
人件費の決め方・運用の仕方 [ 荻原勝 ] |
目次は次のとおりです。
給与の決め方と給与費の管理方法
時間外勤務手当費の決め方と管理方法
賞与の決め方と賞与費の管理方法
福利厚生費の決め方と管理方法
出張旅費の決め方と管理方法
転勤旅費の決め方と管理方法
教育研修費の決め方と管理方法
安全衛生費の決め方と管理方法
退職金の決め方と退職金費の管理方法
募集・採用費の決め方と管理方法
非正社員の給与の決め方と給与費の管理方法
総人件費の管理方法
給与、賞与、福利厚生費などの人件費をどのように決めたらよいか、
人件費の管理・運用はどのように行うべきかについて、
実務に即して具体的に解説する書です。
実務に役立つ「様式」を多数紹介すると共に、「規程」も掲載してあります。
賃金担当者にとって役立つ本です。
<印象に残った一文>
「人件費の決め方が適切でないと、人件費の総額が増大すると同時に、社員の勤労意欲と定着に好ましくない影響を与えます。又人件費の管理・運用が適切でないと、コスト高となり、経営の健全性・安定性が失われます。」
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