出向者の労働保険

今日はクライアントから頂いた質問をシェアさせて頂きます！

出向者の労働保険の適用はどうしたらいいのでしょうか？

基本的な内容は以下の通りとなります。

１）労災保険
出向労働者は出向先事業主の指揮監督を受けて
労働に従事する者なので､
出向先事業場で適用されます｡

従いまして、労働保険料算出の際には
出向元で支払われる給与分についても
出向先に含めて計算してください｡

２）雇用保険
出向元と出向先と同時に２つ以上の雇用関係にある労働者は､
その者が生計を維持するのに必要な
主たる賃金を受けている方の
雇用関係についてのみ被保険者となります｡

（今日の一言）
出向者の労働保険適用は注意が必要です！

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