評価制度

昨日クライアントでお打合せをさせていただいた際に
評価制度の話になりました。

万人が満足する完璧な評価制度はありえません。

どんな評価制度を作っても
不満足な人は必ず出てくるものです。

評価制度は会社の風土を踏まえた上で
会社方針とマッチングしたものであることが不可欠です。

社員はこの点を敏感に感じ取りますので

評価制度で悩まれている会社は
まずは会社方針がきちんと反映されているかどうか
をきちんとチェックしてみてください！

（今日のひと言）
評価制度は会社方針が反映されていますか？

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